通訳やITなど高度なスキルを持った
人材や、ホテルなど繁忙期需要に
対応する期間限定の人材など幅広い
外国人材をご紹介します。

【職種】
ホテル、通訳、免税店、ＩＴ、
建設ＣＡＤ、国際マーケティング他

【在留資格】
「技術・人文知識・国際業務」、
「特定技能」、
「特定活動９号
（インターンシップ）」、
「特定活動46号」、
「留学（アルバイト）」、他

【対応国籍】
中国、台湾、韓国、ベトナム、
インドネシア、ネパール、
フィリピン、
ミャンマー、
ロシア、他

当社は全国で様々な職種の特定技能
外国人をご紹介しています。
面接から入国時の支援、職場定着
支援までをフルサポートします。

【職種】
介護、飲食料品製造業、外食業、
宿泊、農業、等

【対応国籍】
ベトナム、インドネシア、ネパール、
中国、フィリピン、タイ、
ミャンマー、ロシア　等

特設サイトはこちら

子会社の日本語学校と連携し、
企業や外国人の目標やレベルに
応じた日本語教育を実施します。
当社には日本語教師の有資格者が
多数在籍しており、幅広い日本語
教育ニーズにお応えします。

【内容例】
・日本語能力検定試験（JLPT）
　対策（N5～N1）

・特定技能への切り替えを目的
　とした日本語教育

・高度人材の読み書き（話す聞く）
　に特化した日本語教育

・専門分野に特化した日本語教育
（介護 等）　等

(株)ジャパンンランゲージは
こちら

海外と日本では仕事観や宗教などに
おいて様々な違いがあります。
日本のビジネスマナーや異文化理解
に関する研修などを実施し、
外国人材の職場定着を支援します。
英語や中国語などその他言語による
研修も可能です。

【内容例】
・ビジネスマナー研修
（日本のビジネス文化、電話対応、
　名刺交換、接客スキル　等）

・異文化コミュニケーション
・生活オリエンテーション　等

外国人社員の指導を担当する日本人
社員向けに、外国人材との
コミュニケーションの取り方等の
研修を実施します。
指導担当者の不安を取り除き、
外国人材の職場定着に効果的です。

【内容例】
・「やさしい日本語」講座
・異文化コミュニケーション
・外国人材受入及び定着に向けた
　環境整備について
・在留資格と外国人材の業務内容等

外国人の雇用に関しての様々な悩み
に専門家がアドバイスします。
当社は行政書士、社会保険労務士、
日本語教師の有資格者が在籍し、
外国人の在留資格や労務トラブル、
日本語教育などのご相談に応じます。

※方法、内容等については
ご相談ください。

【内容例】
・知らずに外国人を不法に雇用
　しないようにアドバイスが欲しい

・すでに外国人社員が多数おり、
　時折生じるトラブルに相談に
　乗ってほしい

・外国人社員を増員するため段階に
　応じたアドバイスが欲しい

・外国人社員の長期にわたり職場
　定着支援をお願いしたい　等

外国人の採用を検討している会社や
既に採用している会社向けに、
外国人の受入れや職場定着に関する
セミナーを実施いたします。

【セミナー内容】
・外国人労働者の現状と傾向
・在留資格制度について
・外国人の採用方法
・採用にかかる具体的な費用
・外国人受入れのための必要な準備
・外国人の職場定着について
・実際の外国人採用事例　など

地域の企業や住民からの外国人に
関する様々な悩みに専門家が
ご相談に乗ります。

当社は行政書士、社会保険労務士、
日本語教師の有資格者が在籍し、
外国人の在留資格や労務トラブル、
日本語教育などの幅広いご相談に
対応します。
窓口設置期間や対応方法
（対面、電話、メール、
オンライン等）については
ご相談ください。

【相談内容例】
・特定活動の外国人の応募に
　関して採用してもいいか

・採用している留学生が学校を
　退学したが雇用を続けて良いか

・外国人IT人材を採用したが日本語
　での会話で困っている

・外国人社員の退職時に
　トラブルになっている　等

行政書士監修のもと、地域の実状に
合わせた外国人材雇用の
ガイドブックを作成します。
外国人社員の採用方法や雇用の
注意点、実際の採用事例などを
掲載することで、地域企業の
外国人雇用を促進します。

【ガイドブック項目例】
・地域の外国人の現状と傾向
（分析）
・在留資格制度全般

・技能実習、特定技能、
「技術・人文知識、国際業務」

・外国人の具体的な採用方法

・外国人採用時の注意点

・地域企業の外国人採用事例　等

日本全国で外国人住民が増加に伴い
文化や宗教、言葉等が違う外国人と
地域はどのように共生していくか、
地域の多文化共生実現の企画から
運営まで当社がお手伝いします。

【支援内容例】

・在住外国人の現状調査と
　課題の整理

・多文化共生ワークショップの開催

・在住外国人と地域住民との交流会
　の開催

・「やさしい日本語」講座の実施

・地域日本語教室設立支援

・日本語学校設立検討調査、
　設立支援　等

子会社の日本語学校と連携し、
在住外国人の目標やレベルに応じた
日本語教育を実施します。当社には
日本語教師の有資格者が多数在籍、
幅広い日本語教育ニーズに
お応えします。

【カリキュラム例】
・日本語能力検定試験（JLPT）
　対策（N5～N1）

・介護やＩＴなど専門分野の人材に
　特化した日本語教育

・地域の外国人と日本人の交流を
　目的とした日本語教室　など

外国人が日本で就職するには、
在留資格制度や日本独自の
就職活動の方法を知る必要が
あります。当社は全国の有名大学や
専門学校で留学生向け就職セミナー
運営の実績があります。
日本語以外に英語や中国語でも対応
可能です。

【セミナー内容】
・日本の就職活動スケジュール

・履歴書やエントリーシートの
　書き方

・日本企業の面接マナー

・在留資格制度とは

・日本での新卒企業の探し方　等

外国人留学生からの個別の就職
相談に多言語で対応します。
カウンセリングから履歴書作成の
サポートまで個々のニーズに応じた
サービスを提供します。

【相談内容例】
・就職活動に関する疑問

・履歴書、エントリーシートの
　添削（日本語）

・内定が出た会社で在留資格が
　発行されるか

・外国人材を求めている企業の
　求人の探し方　等

日本企業から内定をもらった留学生
向けにビジネスマナー研修をし、
留学生が入社後に日本企業で戸惑う
ことがないように、日本独自の
マナーやビジネス日本語を学び、
早期離職を防止します。
留学生の日本での社会人デビューを
応援します。

【研修内容】
・日本のビジネスマナー
（時間、服装、挨拶、化粧など）
・ビジネス日本語
・ホウレンソウのポイント　等